2022年以来,太谷经济技术开发区认真贯彻落实省委、市委、区委关于清廉山西、清廉晋中、清廉太谷建设精神,以“打造清廉开发区”为主题，打好“四个组合拳”，着力营造领导示廉、干部守廉、机关勤廉、企业助廉的发展环境，将开发区打造成政治生态山清水秀、权力运行规范有序、体制机制成熟健全、社会风气和谐清朗、清廉文化深入人心的廉洁示范区。
强化理论武装，筑牢思想清廉防线。以党的政治建设统领清廉开发区建设，推动习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育走深走实，采取党员干部职工集中学习、进行正反面教育、开展主题教育活动、进行廉政谈话等多种形式,加强党员干部以及广大职工的清廉开发区教育，教育广大党员干部坚定理想信念，强化宗旨意识，坚守初心使命，胸怀“国之大者”，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，筑牢秉公用权、为政清廉的思想根基。
创新服务方式，打造营商清廉环境。围绕创优营商环境、市场主体倍增等部署要求，全面加强开发区自身建设，推动全链条优化审批、全过程公正监管、全周期提升服务。深化一枚印章管审批、证照分离、“承诺制+标准地+全代办”等改革，推行“一件事一次办”集成服务，提升“一网通办”政务服务效能。制定接待咨询单，精准告知企业审批所需的全部材料及审批流程，方便企业一次性办理各项审批事项，提高办事效率，提升服务质量，降低企业成本，努力为企业打造廉洁高效的营商环境，进一步支持园区企业经济持续健康发展。今年以来，共计为园区企业办理120余项审批事宜。
扎紧制度笼子，规范权力清廉运行。紧盯权力运行的关键部位和重点环节，敏感岗位开展廉政风险点排查，列出权力清单，健全完善制度，编紧、扎好约束权力制度“笼子”，形成用制度规范和约束行为的长效机制。今年以来，针对党员领导干部利用开发区资源谋取私利专项整治、“1030”专项行动及巡察前整改中存在的问题，倒查制度缺陷，共完善和制定《太谷经济技术开发区“三重一大”事项决策制度实施办法（试行）》《太谷经济技术开发区招商引资项目准入评估制度（试行）》《太谷经济技术开发区重大项目推进服务机制》《太谷经济技术开发区绩效考核办法(试行)》等15项制度。
加强非公党建，构建基层清廉堡垒。在严格规范非公企业支部“三会一课”、组织生活会等规定动作基础上，不断创新工作理念、机制，加强统筹谋划，从机关选派10名优秀党员干部到园区企业担任非公支部党建指导员，有效发挥党组织政治核心和政治引领作用，不断提升非公企业党建工作水平。同时，积极引导各非公企业党组织履行社会责任，在疫情防控、安全生产等方面发挥党组织作用，用党建引领助力经济发展。
